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接受太阳、钢板、电焊火花三重炙烤 高温下的造船工与热浪共舞(图) [复制链接]

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▲工人们冒着酷暑坚守岗位,在确保安全生产的前提下,紧张有序地施工。 尹志 图

   自入伏以来,江西数次拉响高温橙色预警信号,这是一年中造船工人战高温,迎接“烤”验的日子。接踵而至的船舶修造订单,让九江市都昌鄱阳湖畔的都昌造船总厂一片繁忙,电焊声、敲击声、铆装声……各类施工声不绝于耳。生产车间、施工现场,随处可见热火朝天的忙碌景象。
   造船厂始建于1950年
   都昌造船总厂有限公司前身为江西都昌造船厂,始建于1950年,上世纪70年代初就是交通运输部建造钢质船的定点厂,2001年经改制重组成立都昌造船总厂有限公司。近年来,企业先后投入约1000万元用于技术改造,生产效益连年攀升。
   2023年,随着全球海运贸易的复苏,造船市场日益活跃。都昌造船总厂科学合理编组施工工序,运用数控切割技术不断提升制造工艺和速度,凭借造船质量和效率赢得大量订单。据介绍,2023年造船厂共生产并交付各类船舶30余艘,主要销往安徽、江苏等地,年产值近5000万元。
   都昌造船总厂有限公司董事长沈贵喜告诉记者:“我们第三季度订单充足,主要承接了江苏、安徽等多地的造船订单,目前还在洽谈一个国际项目。”
   全副“武装”防烫伤
   2020年1月1日开始,江西率先推进“长江禁捕”,这些“以湖为田”的打鱼人的生活彻底改变了。都昌县造船总厂共有工人300余名,其中有一半是渔民退捕上岸后转型而成。
   8月初,在气温高达50℃的钢板切割厂房内,自动钢板切割机上火花四溢。户外工地上,没有蔽日的大棚,船体组装前的零件加工正在进行着。
   退捕上岸4年的占太寿如今已是一名熟练的电焊工,他头顶炽热太阳,脚踏滚烫钢板,伴随着“滋滋”电焊声,火花、热浪齐齐涌来。按照电焊作业要求,不管天气多炎热,工作的时候,为了避免电焊的弧光和火花造成烫伤,工人也必须“全副武装”:头戴防尘面罩,身穿工作服,搭配手套,脚穿橡胶鞋。
   “都昌造”船只驶向大海
   根据工序,船体构件焊接后需要进行打磨。距离占太寿不远,全身包裹严实的打磨工手持高速运转的打磨机,正在劳作。只见他手中的打磨机不断移动位置,顿时火花四溅,打磨过的金属构件表面变得光滑锃亮。
   占太寿笑着告诉记者,其主要工作是根据焊接图纸和技术条件,进行焊接前的准备工作,包括清理、除锈、配合焊接、卡位等。“工厂给我们配了风机,电焊时有风从身后吹来,中午也会多休息一段时间,避免中暑。”
   都昌是全国渔业百强县,当地许多居民,曾经世世代代是渔民,家家户户会织网。“祖祖辈辈都在鄱阳湖捕鱼,有一天突然不能捕鱼了,以为没有了出路,大家都很惋惜。”占太寿感叹,没想到退捕上岸后,还能走得更远。他和无数退捕上岸的渔民所造船只驶出鄱阳湖,驶向大海,驶向更广阔的世界。(江西晨报 段隆圣 记者 程玥)
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只看该作者 5楼 发表于: 08-12
劳动法规定,第六条
用人单位应当在高温天气期间合理安排劳动者工作时间,保障安全生产,确保劳动者身体健康和生命安全。
第七条
用人单位应当对劳动者进行有关防暑和中暑急救宣传教育,增强劳动者在高温天气下工作的自我劳动保护能力。
第八条
日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气,用人单位应当切实做好高温天气防暑降温工作,制定并落实防暑降温措施,确保防暑降温设备、器材正常运行。
第九条
日最高气温达到37℃以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气,用人单位安排劳动者工作时间不得超过6小时,并暂停12时至16时高温时段工作。
第十条
日最高气温达到40℃以上为强度高温天气,用人单位经采取降温措施不能使劳动者工作场所温度低于37℃的(不含37℃),应当停止工作。因生产工艺要求不能停止工作的,应当暂停12时至16时高温时段工作。因生产工艺要求不能暂停12时至16时高温时段工作的,应当暂停高温时段露天工作。因生产工艺要求必须在高温时段露天工作的,用人单位应当合理调整作息时间。
第十一条
因抢险救灾需要或用人单位采取降温措施使劳动者工作场所温度低于37℃的(不含37℃),其工作时间安排不适用本办法第九条、第十条规定。
第十二条
用人单位不得因强度或中度高温天气下停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。
工会组织或劳动者可以在集体合同、劳动合同中约定适当提高高温天气期间工资支付标准。
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