中国江西新闻网7月30日南昌讯（记者 刘华 报道）“维护劳动者的合法权益，是我们最重要的责任。”江西省人力资源和保障厅劳动监察局局长段明其这样对记者说到。
现任江西省人力资源和社会保障厅劳动监察局局长的段明其同志自从1996年以来，一直从事劳动保障监察工作，在工作中他始终以维护劳动者合法权益为己任，热情服务，严格执法，先后多次组织开展了拖欠农民工工资、清理整顿人力资源市场秩序、整治非法用工打击违法犯罪等专项执法行动，取得显著成效，江西省先后被有关部委授予“全国开展农民工工资支付情况专项检查先进地区”、“全国清理整顿人力资源市场专项行动先进地区”，劳动监察局被授予“全国优秀青少年维权岗”、“全国维护妇女儿童权益贡献奖”。
在采访过程中，段明其局长多次提到要维护劳动者的合法权益，现在存在许多损坏劳动者的合法权益的违法行为，例如用工不签劳动合同、扣除或者拖欠劳动者的工资、加班不给加班费等等。对于如何保护劳动者的合法权益，段局长表示用人单位或是劳动者都要提高相关法律意识，而作为劳动保障监察的工作人员也必须加大力度，依法打击和惩处相关违法行为，严格执法，保证劳动保障法贯彻实施。当遇到不配合的用人单位，劳动监察执法人员要首先做好积极宣传劳动保障法律法规政策的工作，耐心做好解释工作，争取用人单位的理解；如若行不通，也将严格按照《劳动保障监察条例》进行查处，切实执法，公正执法，维护法律法规的严肃性。
段明其局长特别强调了拖欠农民工工资这一损害劳动者合法利益的违法行为在维护劳动者合法权益工作中的重要性。他指出首先要规范劳动合同，同时要加大劳动保障法以及相关法律法规的宣传力度，并且建立劳动保障金等措施来维护农民工的合法权益。
段明其局长对网络的作用也非常重视。段局长告诉记者，登录江西省人力资源和社会保障厅的网站可以进行网上的投诉举报，这是一个利民便民的维护权益的渠道。
关于责任，段明其局长这样说道：“在自己的岗位上，我就一定会认真履行职责，切实保护劳动者的合法权益，为江西改革开放做贡献！”
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